ОБЩЕСТВЕННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ
«ПРОФСОЮЗ МУНИЦИПАЛЬНЫХ РАБОТНИКОВ МОСКВЫ»
ГОРОДСКОЙ СОВЕТ ПРОФСОЮЗА
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
15 марта 2017 г.
О выполнении плана основных мероприятий
Городского Совета профсоюза и сметы профсоюзного
бюджета на 2016 год и плане основных мероприятий
Городского Совета профсоюза и смете профсоюзного
бюджета на 2017 год
Городской Совет профсоюза отмечает, что в отчетном периоде деятельность всех структур Профсоюза муниципальных работников Москвы была направлена на выполнение плана основных мероприятий и сметы профсоюзного бюджета на 2016 год, разработанных в соответствии с Основными направлениями работы ПМР на 2015-2019 годы.
Работа выборных профсоюзных органов проходила в сложных условиях реформирования городского и жилищного хозяйства, оптимизации производственной деятельности предприятий и частой сменой их руководителей. В организациях отрасли имели место случаи снижения бюджетного финансирования, увольнения работников в связи с сокращением численности или штата, приостановления действия ряда социальных льгот, невыполнения запланированных мероприятий по охране труда. По данным профсоюзного мониторинга рост средней заработной платы в 2016 году не превысил 5%.
В этих условиях усилия профсоюзных организаций отрасли были направлены на сохранение и укрепление профессионального союза.
В 2016 году создано 18 новых первичных профсоюзных организаций с численностью 3311чел., из них 17 - в административных округах. Первичные организации ГБУ «Жилищник» функционируют в 115 учреждениях, что составляет 91% от общего числа ГБУ «Жилищник», расположенных на территории административных округов Москвы. Целенаправленная пропагандистская и мотивационная деятельность была развернута в действующих профорганизациях отрасли. Всего за 2016 год профсоюзные ряды выросли на 7499 человек.
Проведена активная работа по продолжению социального диалога с органами исполнительной власти и работодателями, защите трудовых прав и интересов членов профсоюза, развитию молодежного профсоюзного движения, информационной и международной работы, обучению профсоюзного актива, выполнению социальных программ.
В августе 2016 года завершены длительные переговоры и подписано Городское отраслевое соглашение по организациям городского и жилищно-коммунального хозяйства на 2016-2018г.г. между Правительством Москвы в лице органов исполнительной власти, Общественной организацией «Профсоюз муниципальных работников Москвы» и работодателями в лице Регионального отраслевого объединения работодателей Союз коммунальных предприятий г. Москвы. С 1 января 2016 года действует Городское отраслевое соглашение по организациям сферы бытовых услуг на 2016-2018 годы между Правительством Москвы, работодателями сферы услуг и Общественной организацией «Профсоюз муниципальных работников Москвы».
В организациях отрасли заключено 176 коллективных договоров, охватывающих 67 % объединяемых профсоюзом предприятий и организаций.
Осуществление профсоюзного контроля за соблюдением трудовых прав членов профсоюза, в том числе по вопросам охраны труда, позволило взыскать с недобросовестных работодателей 1 млн. 898 тысяч рублей, включая выплаты семьям погибших на производстве работников, а также снизить общий уровень производственного травматизма с 43 несчастных случаев до 41.
В отчетном периоде продолжалась работа по расширению видов услуг по программе «Профсоюзная поддержка». В рамках программы внедрения профсоюзных знаний «Восхождение» обучено 1375 профсоюзных активистов.
В 2016 году успешно завершился первый конкурс «Молодой профлидер ПМР Москвы», состоялось 4 заседания молодежного совета и выездные мероприятия, в которых приняли участие более 200 человек.
В сентябре 2016г. в спортивно-оздоровительном комплексе «Новое поколение Вешняки» прошла Спартакиада, посвященная 60-летию Профсоюза муниципальных работников Москвы с участием 468 спортсменов, представляющих профсоюзные организации отрасли.
Мероприятия, предусмотренные планом и сметой профсоюзного бюджета на 2016 год, финансировались своевременно и в полном объеме.
План основных мероприятий и смета профбюджета на 2017 год направлены на реализацию мер по обеспечению роста профсоюзных рядов за счет резерва в действующих и путем создания новых профсоюзных организаций, увеличение охвата профсоюзным членством не ниже 50%, повышение правозащитных возможностей профсоюза, дальнейшее развитие информационной политики.
ГОРОДСКОЙ СОВЕТ ПРОФСОЮЗА ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Признать работу президиума ГС профсоюза, отраслевых секций и постоянных комиссий, профсоюзных организаций отрасли по выполнению плана основных мероприятий и сметы профсоюзного бюджета на 2016 год удовлетворительной.
2. Доклад контрольно-ревизионной комиссии ОО «ПМР Москвы» об исполнении профсоюзного бюджета за 2016 года утвердить.
3. Продолжить работу по выполнению Основных направлений работы ПМР на 2015-2019 годы и утвердить план основных мероприятий на 2017 год.
4. Провести работу по внесению изменений в Городское отраслевое соглашение по организациям городского и жилищно-коммунального хозяйства на 2016-2018г.г. в целях приведения его в соответствие с Отраслевым тарифным соглашением в жилищно-коммунальном хозяйстве Российской Федерации на 2017-2019 годы.
5. Профсоюзным организациям отрасли:
- осуществлять контроль за соблюдением работодателями законодательства о труде и выполнением обязательств, предусмотренных Московским трехсторонним соглашением на 2016-2018 годы, Городскими отраслевыми соглашениями и коллективными договорами;
- продолжить работу по организационному укреплению и развитию профсоюзных организаций отрасли, повышению их роли и влияния в жизни трудовых коллективов;
- активизировать работу по развитию социального партнерства и заключению и выполнению коллективных договоров и соглашений по охране труда, добиваясь равноправного диалога с социальными партнерами;
- проводить регулярный мониторинг внедрения и применения профессиональных стандартов на предприятиях и организациях отрасли; о его результатах информировать Центр защиты социально-трудовых прав и интересов членов профсоюза;
- рассматривать информационную работу в качестве приоритетного направления, способствующего распространению профсоюзной идеологии, усилению мотивации профсоюзного членства.
6. Утвердить смету доходов и расходов Городского Совета профсоюза на 2017 год с возможностью последующей корректировки статей расходов.
7. Учитывая особенности организационной структуры профсоюзных организаций отрасли, установить на 2017 год следующий процент отчислений членских взносов для организаций, выходящих на Городской Совет профсоюза:
- для территориальных профсоюзных организаций 22% от вала членских взносов;
- для первичных профсоюзных организаций 35% от вала членских взносов;
- для первичных профсоюзных организаций, находящихся на финансовом обслуживании в Городском Совете профсоюза 40% от вала членских взносов.
При этом Президиуму ГС профсоюза предоставляется право устанавливать для отдельных организаций (в связи с особыми обстоятельствами и в исключительных случаях) процент отчислений, отклоняющихся от установленного Городским Советом профсоюза.
Для первичных профсоюзных организаций, выходящих на территориальные организации, размер отчислений определяется руководящим выборным органом территориальной организации с учетом процента отчислений, установленного Городским Советом профсоюза, при этом размер собранных членских профсоюзных взносов, остающихся в первичной профсоюзной организации, не должен превышать 50%.
8. Утвердить на 2017 год процент отчисления членских профсоюзных взносов вышестоящим профсоюзным органам: МФП – 5 %, ЦК Общероссийского профсоюза жизнеобеспечения – 5%.
Председатель Профсоюза
муниципальных работников Москвы С.П. Чалый